Politiche Attive del Lavoro

Le Politiche Attive del Lavoro sono rivolte a chi un lavoro non lo ha, lo ha perso o ne cerca uno di nuovo.
Non solo: è per l’impresa la possibilità di incontrare lavoratori motivati, spesso qualificati e di esperienza, interessati a rimettersi in gioco anche grazie a un percorso di riqualificazione o un tirocinio professionalizzanti.
Infatti il mercato del lavoro è cambiato: non esiste solo il “posto fisso” ma il susseguirsi di molte opportunità lavorative, anche temporanee, che rappresentano la “porta” di ingresso o di reingresso nel mondo dell’occupazione.
Umana offre una gamma completa di servizi (es.: orientamento, coaching, scouting, …), mettendo a disposizione tutte le iniziative promosse dalla Pubblica Amministrazione per chi cerca lavoro o lavoratori, spesso grazie a iniziative o a incentivi economici condivisi con le istituzioni pubbliche:
  • progettazione e gestione di percorsi formativi finalizzati alla formazione mirata e specifica di lavoratori in entrata e/o uscita dalle aziende finalizzati anche ad agevolare un’uscita non traumatica e non conflittuale
  • offerta di personale orientato e preparato attraverso una certificata acquisizione di consapevolezza rispetto alle proprie competenze e a quelle richieste dal mercato
  • consulenza nell’utilizzo e valorizzazione degli strumenti legislativi in materia di politiche attive del lavoro per permettere un mirato incontro tra domanda e offerta di lavoro
  • consulenza e supporto nel campo degli incentivi connessi a Assegno di ricollocazione, PaL, Tirocini, Formazione Continua, “misure” regionali
  • consulenza nella definizione di strategie e proposte di accesso agli incentivi attraverso un costante monitoraggio dei contributi e finanziamenti erogabili a livello locale, regionale e nazionale
  • supporto e collaborazione nel creare un rapporto stabile e reciprocamente utile e fruttuoso con il sistema formativo di tutti i livelli, con focus su orientamento, Alternanza Scuola Lavoro e Apprendistato
  • supporto nell’individuazione dei migliori candidati previa valutazione del loro potenziale lavorativo in ottemperanza agli obblighi previsti dalla normativa sul collocamento mirato e riguardo alle gestione delle problematicità relative ai lavoratori disabili inseriti.

Dote Unica Lavoro

Uno strumento universale di promozione del lavoro che permette di accompagnare le persone in percorsi personalizzati di qualificazione e inserimento lavorativo, anche in un contesto di crisi.

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Assegno di Ricollocazione

Umana propone un percorso di accompagnamento verso l’inserimento lavorativo grazie all’affiancamento di un tutor dedicato che lo seguirà in tutte le fasi di ricerca di una nuova occupazione.

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Contratto di Ricollocazione per le donne con figli minori

Umana, in qualità di Ente Accreditato per i Servizi al Lavoro, propone interventi dedicati nell’ambito del bando promosso dalla Regione Lazio rivolto alle donne con figli minori di cui alla det. N. G11437 del 7.10.2016.

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Assegno per il Lavoro

Umana offre una gamma completa di servizi valorizzando tutte le iniziative promosse dalla Regione Veneto integrandole con propri servizi, innovativi e orientati al risultato.

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