HR TRAINER - POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO
Offerte di lavoro | Roma | Risorse Umane - PersonaleUMANA S.p.A, (agenzia per il lavoro accreditata Aut.Min.Lav.Prot.1181/SG del 13/12/04) ricerca HR Trainer - Politiche attive del lavoro La risorsa si occuperà di consulenza di carriera, accompagnamento e orientamento al lavoro, bilanci di competenza, attività individuali e di gruppo con l'obiettivo di collocare o ricollocare persone nel mondo del lavoro. Quotidianamente la persona individuata affiancherà utenti nella redazione del CV, nella definizione di un piano di sviluppo, nell'analisi del mercato del lavoro del territorio di riferimento e nell'individuazione delle competenze da sviluppare. La risorsa dovrà confrontarsi con le istituzioni di riferimento del proprio territorio (ad esempio Centri per l'impiego, Scuole, Università). Si richiede un'esperienza precedente di minimo 2 anni documentata in attività di orientamento/formazione/HR e una Laurea umanistica. Completano il profilo ottime doti relazionali, capacità di public speaking, proattività, flessibilità negli spostamenti, capacità di pianificazione, gestione del tempo e organizzazione del lavoro.
2023-05-02
2023-05-31
2023-05-31
Filiale UMANA di riferimento:
RomaVia 4 Novembre 110 - 00187 - Roma (RM)
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· front office: accoglienza e primo colloquio con i candidati;
· attività di Ricerca e Selezione del personale: analisi del fabbisogno, screening cv, colloqui di selezione, presentazione dei candidati alle aziende clienti;
· incontro con le aziende clienti del territorio limitrofo;
· attività amministrativa: gestione contrattualistica dei lavoratori somministrati;
Il profilo ideale ha una prima esperienza in ruoli a contatto con il pubblico.
Cerchiamo persone spigliate ed energiche, orientate al raggiungimento di obiettivi, che vogliano entrare in un'azienda che punta allo sviluppo delle potenzialità e delle attitudini.
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La risorsa, inserita in un percorso di crescita e formazione, avrà il ruolo di favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro operando in ogni aspetto relativo alla fornitura di servizi HR.
Nello specifico si occuperà di:
- front office: accoglienza e primo colloquio con i candidati;
- attività di Ricerca e Selezione del personale: analisi del fabbisogno, screening cv, colloqui di selezione, presentazione dei candidati alle aziende clienti;
- attività Consulenziale: gestire e fidelizzare il cliente acquisito, supportare i nostri consulenti nella ricerca attiva di potenziali clienti.
Cerchiamo persone spigliate ed energiche, orientate al raggiungimento di obiettivi, che vogliano entrare in un'azienda che punta allo sviluppo delle potenzialità e delle attitudini.
Offriamo formazione, crescita professionale e aggiornamento costante in un ambiente dinamico e in forte espansione.
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