IMPIEGATO RISORSE UMANE PART-TIME CATEGORIE PROTETTE

Offerte di lavoro | Ancona | Risorse Umane - Personale

Per importante azienda di lavorazione metalli di Ancona (AN) cerchiamo IMPIEGATO RISORSE UMANE L. 68/99 con Laurea in Risorse Umane, Psicologia del Lavoro o similare, esperienza, conoscenza di leggi e normative, ottime capacità comunicative, gestionali e relazionali, di lavoro in team sotto pressione e di multitasking, da adibire alla gestione risorse umane, selezione, formazione, organizzazione e gestione del personale, pianificazione e implementazione strategie HR, gestione rapporti coi dipendenti, contribuendo alla creazione di un ambiente di lavoro positivo e produttivo, in orario part-time dal lunedì al venerdì di 20 ore settimanali. CCNL Metalmeccanica Artigianato, V° livello, con retribuzione commisurata all'esperienza.

CANDIDATI ALL'OFFERTA

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 - SG del 13/12/2004.

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Ancona
Via De Gasperi 76 - 60125 - Ancona (AN)

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RECRUITER - SETTORE FORMAZIONE 18/11/2025 | Risorse Umane - Personale | VE Per Ente di formazione accreditato, facente parte del Gruppo Umana, nell’ambito di un potenziamento della propria sede di Marghera – Venezia, cerchiamo:

RECRUITER – SETTORE FORMAZIONE

La risorsa si occuperà di individuare e selezionare docenti in base ai fabbisogni formativi delle aziende clienti, implementare il database docenti esistente e della gestione dei docenti nostri collaboratori.

Requisiti:

Esperienza di almeno 3 anni in enti di formazione, preferibilmente in ambito progettazione e/o gestione corsi
Conoscenza dei principali fondi interprofessionali e delle logiche di finanziamento
Capacità di analisi del fabbisogno formativo aziendale
Abilità nella relazione con docenti e aziende per l’organizzazione dei corsi
Conoscenza di base delle principali aree formative (es. comunicazione, lean, sostenibilità, AI, innovazione…)

Competenze richieste:

Ottime capacità relazionali ed empatiche
Precisione nella gestione e condivisione delle informazioni (es. utilizzo di Easybox)
Autonomia nell’organizzazione del lavoro, gestione del tempo e delle priorità
Capacità di visione d’insieme: la selezione del docente è parte di un processo più ampio di gestione formativa
Conoscenze di Excel e strumenti per l’analisi e la reportistica
Proattività, curiosità e orientamento alla qualità

Cosa offriamo:

Ambiente collaborativo e dinamico
Progetti stimolanti in ambito formazione, innovazione e sviluppo delle competenze
Inserimento in una solida realtà aziendale che valorizza l’etica e l’inclusività.

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Inquadramento e retribuzione verranno commisurati al profilo del candidato/a. HR - ADDETTO/A RISORSE UMANE 14/11/2025 | Risorse Umane - Personale | BG Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.

Per questo Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR nella zona di Romano di Lombardia!

Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane

Le tue responsabilità includeranno

- front office: sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
- ricerca e selezione: ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
- consulenza: diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.

Cosa cerchiamo in te:

- passione per le risorse umane e attitudine commerciale
- doti relazionali e capacità di lavorare per priorità
- buone capacità di comunicazione e di empatia

Cosa offriamo

- Piano di formazione continua: crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti. Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.

- Ambiente etico ed inclusivo: in Umana basiamo la nostra reputazione e la nostra forza testimoniando quotidianamente i nostri valori. Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo. Siamo un'azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità. A febbraio 2024 Umana ha ottenuto la Certificazione di parità di genere avendo implementato un sistema di iniziative e processi che mirano alla tutela della persona in termini di pari opportunità.

- Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda. Cresciamo con le persone, perché far crescere le persone è sempre stato il nostro miglior successo.

Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 22.000 €, commisurata all'esperienza del candidato e integrata da un piano premiale incentivante sulla base dei risultati ottenuti dal singolo e dal gruppo di lavoro.

Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano welfare.

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Per questo Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR nella zona di Dolo!

Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane

Le tue responsabilità includeranno

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